С развитием общества по мере снижения значимости внеэкономических мер принуждения к труду, а с течением времени и экономических мер принуждения, растет значимость мотивационного менеджмента. Одновременно растет численный состав теорий мотивации и их компиляционных клонов.Вместе с тем, попытка...

смотр: 2884 | коммент: 0 | Рубрика: Мотивация персонала

  Качественное питание, Быстрое обслуживание, Максимальный комфорт.       Ольга Березкина, зам. директора по персоналу компании «Центральный Двор» Из ценностей...

смотр: 7513 | коммент: 0 | Рубрика: Профессиональное обучение и развитие

Скавитин А.В. Управленческая практика, прежде всего западная, выработала достаточно эффективный инструментарий для успешного управления сокращением персонала организации. Изученный мной опыт управления высвобождением персонала в Великобритании призван дать представление о том, как...

смотр: 6293 | коммент: 0 | Рубрика: Увольнение

Маковская Н.В., к. э. н., доцент кафедры экономической теории Могилевского государственного университета им. А. Кулешова, Республика Беларусь В условиях кризисной экономики существует проблема неэффективного использования трудоустроенной рабочей силы и, в первую очередь, той,...

смотр: 5863 | коммент: 0 | Рубрика: Увольнение

Кристен Геренчер Директор службы техподдержки никогда не думал, что у сотрудника, имеющего столь солидный послужной список и восторженные рекомендации, могут отсутствовать навыки письменной речи. Предполагалось, что человек, претендующий на вакантное место, должен уметь быстро...

смотр: 4501 | коммент: 0 | Рубрика: Увольнение

В. Филимонова, заместитель генерального директора по кадрам и быту ОАО "Красфарма"; г. Красноярск ОАО "Красфарма" - крупнейший производитель химико-фармацевтической продукции в России на сегодняшний день. С 2000 г. ОАО "Красфарма" входит в состав...

смотр: 3044 | коммент: 0 | Рубрика: Увольнение

Рифат Гусейнов, доктор экономических наук Тень классовой борьбы нет-нет да и омрачит и без того невеселое наше бытие. Бороться или трудиться Нельзя осуждать трудящихся за желание жить лучше, честно трудиться и прилично зарабатывать. Но следует напомнить старую экономическую истину: чем...

смотр: 6451 | коммент: 0 | Рубрика: Социальная работа и охрана труда

Валентин Роик Доктор экономических наук, профессор "Нулевой риск" - химера Сложность решения задач по оценке профессионального риска для нашей страны во многом обусловлена тем, что на протяжении практически 80 лет у нас доминировала архаичная доктрина "нулевого...

смотр: 14402 | коммент: 0 | Рубрика: Социальная работа и охрана труда

К сожалению, в 2002г состояние условий и охраны труда во многих организациях продолжало оставаться неудовлетворительным. Основными причинами массовых нарушений законодательства РФ о труде и охране труда на сегодняшний день остаются: - неудовлетворительное экономическое и...

смотр: 6323 | коммент: 0 | Рубрика: Социальная работа и охрана труда

Соловьев А. Государственная система, охраны труда и страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний служит одним из неотъемлемых элементов современного индустриального общества. Во всех развитых странах эти системы прошли долгий путь развития, в...

смотр: 11510 | коммент: 0 | Рубрика: Социальная работа и охрана труда