Работодателям необходимо готовиться к тому, что их сотрудники оказываются родителями. И одной политики предоставления декретных отпусков уже недостаточно. Появление приофисных детских садов не за горами, считают эксперты.В столице — всплеск рождаемости, но вряд ли работодатели готовы к тому, что...

смотр: 3808 | коммент: 0 | Рубрика: Отдел кадров

Среди работодателей уже давно ходит шутка: подчиненный работает не так, как он может, а так, как он хочет. Какие нужно создать в компании стимулы, чтобы поддерживать в работнике инициативность и интерес к труду? Корреспондент «УНП» раскрыла несколько секретов мотивации персонала, пока...

смотр: 1676 | коммент: 0 | Рубрика: Организационная психология

Мария ПодцеробЕсли весь мир — театр, а люди в нем актеры, то система Станиславского должна быть не менее эффективной для бизнеса, чем бухгалтерская отчетность по американским стандартам GAAP. Однако существующие тренинги с элементами обучения основам актерского мастерства чаще служат способом...

смотр: 2108 | коммент: 0 | Рубрика: Организационная психология

КАРЕН ГАЗАРЯНСлово «стресс» на страницах прессы сегодня встречается едва ли не чаще, чем слово «секс». И лишних доказательств тому, что он весьма опасен, похоже, не требуется. Затрагивая, как правило, трудоспособную часть населения, стресс сказывается на экономических показателях. То есть из...

смотр: 4500 | коммент: 0 | Рубрика: Организационная психология

КАРЕН ГАЗАРЯНОказывается, японцы выбрасывают вон любую вещь, даже превосходного качества, если на рынке появляется такая же вещь следующего поколения. Легко представить себе эту свалку высокотехнологичных отходов: красивые и блестящие аппараты, вполне еще способные звонить, варить, гладить и...

смотр: 2958 | коммент: 0 | Рубрика: Отдел кадров

Александра КочетковаРедкий руководитель рассматривает сверхурочную работу своего подчиненного как угрозу своему положению. Однако на деле это первый ход в карьерной игре, которая может закончиться замещением начальника на его трудолюбивого сотрудника.Делегирование полномочий — это вопрос...

смотр: 1573 | коммент: 0 | Рубрика: Организационная психология

АЛЕКСАНДР ОСТРОГОРСКИЙПоиск сотрудников — одна из самых сложных и ответственных задач, которые стоят перед руководством компаний. Как часто на собеседования приходят люди, при виде которых мы готовы поднять очи горе и спросить себя: «Чем мы это заслужили?» Однако пока мы сетуем на судьбу или...

смотр: 2248 | коммент: 0 | Рубрика: Найм и подбор персонала

О.М. Никитина, эксперт «Федерального агентства финансовой информации»Увольнение сотрудника – не редкость. Работник может уволиться сам, либо дождаться, пока это сделает организация. Но в любом случае на бухгалтера ложится небольшой груз учетной работы, связанной с этой процедурой. О ее...

смотр: 4777 | коммент: 0 | Рубрика: Увольнение

Макс Хайт, бизнес-консультантDMS-Finance Netzwerk, Deutschland, www.finance-dms.com1. Введение и постановка проблемыВ последние годы бума новой экономики консалтинговые услуги с предложением сильно зависящих от успеха компонентов гонорара, как минимум, обсуждаются в прессе. Статистика практически...

смотр: 7033 | коммент: 0 | Рубрика: О консалтинге и рекрутменте

Мария ПодцеробМолодость больше не считается преимуществом, а скорее недостатком кандидатов на должность руководителей среднего и высшего звена. Работодателям не нужен напор и способность гореть на трудовом посту, в цене житейская мудрость и умение ладить с коллегами и подчиненными.Недавно Артем...

смотр: 3421 | коммент: 0 | Рубрика: Отдел кадров