Легализация трудовых отношений

Больше года администрацией города Пензы совместно с налоговой службой, инспекцией по труду и пенсионным фондом ведется работа по легализации трудовых отношений между работодателями и работниками.

Как один из методов контроля за недобросовестными работодателями была создана общая база данных администрации и федеральных структур. Теперь утаить свою трудовую историю предпринимателю невозможно. По заданию главы администрации г. Пензы Романа Чернова эти данные будут учитываться при выдаче разрешения на предпринимательскую деятельность, заключении договоров с управлениями и ведомствами и в других случаях обращения предпринимателя к власти.

За год целенаправленной работы задолженность по заработной плате сократилась с 57,8 миллиона рублей до 4,7 миллиона рублей.

В январе 2006 года в администрации города была создана рабочая группа городской комиссии по укреплению налоговой дисциплины и соблюдению трудового законодательства, в которую вошли заинтересованные представители федеральных структур (ПФ РФ, государственной инспекции по труду, УВД, ФНС РФ, администрации города и района, профсоюзов и ряд других ведомств).

Рабочая группа провела 8 проверок (более 100 предпринимателей) в ТЦ «Муравейник» и ТЦ «Пассаж». У 40 процентов работающих на данных объектах торговли отсутствовал социальный пакет, т.е. практически каждые двое из пяти человек не получали никаких социальных гарантий от работодателя. Кроме того, в 90 процентах случаев отмечен низкий размер оплаты труда — до 1000 руб., а это меньше прожиточного минимума в Пензенской области. Проведенным опросом работников выявлены факты выплаты «серой» заработной платы. Результатом работы стало то, что на 30 процентов увеличилось количество оформляемых трудовых договоров с работниками.

По словам руководителя государственной инспекции труда в Пензенской области Валерия Сиротина, благодаря проверкам предпринимателей его ведомство в первые месяцы 2006 года добилось выплаты заработной платы на сумму 512 тысяч рублей.

Валерий Сиротин рекомендует при оформлении требовать от работодателя оформления трудового договора и обязательной его регистрации в администрации района. Также необходимо контролировать отчисления в Пенсионный фонд. И чем выше официальная заработная плата – тем больший размер пенсии может получить работник. По словам заместителя управляющего пензенским отделением Пенсионного фонда Любови Евдокимовой, если отчисления не делаются совсем или рассчитываются исходя из минимальной зарплаты, то при выходе на пенсию человек будет получать сумму равную базовой части. Сегодня это составляет 1035 рублей.

Администрация г. Пензы продолжает работу по соблюдению трудового законодательства. 3 апреля прошла очередная проверка в ТЦ «Муравейник», результатом которой стало закрытие за ряд нарушений законов торговой точки на первом этаже комплекса. Подобные проверки будут проводиться во всех торговых центрах, сдающих площади частным предпринимателям. Мероприятие 6 апреля

6 апреля в 14-00 в школе №77 (район ГПЗ) пройдет семинар-практикум для учителей физической культуры образовательных учреждений г. Пензы «Сохранение жизни и здоровья учащихся на уроках физической культуры и во внеурочное время».

Эксперты семинара расскажут о типичных травмах на уроках физкультуры и организации безопасных условий обучения на уроках. На открытых занятиях участники семинара смогут увидеть, каким образом соблюдать меры безопасности на уроках аэробики и при обучении технике стрельбы, учить детей страховке при выполнении гимнастических упражнений.